Contratto, il differenziale stipendiale si somma alle progressioni economiche già ricevute
di Arturo Bianco
Il nuovo istituto non determina modifiche nelle attività che devono essere svolte e non ne scaturiscono gerarchie
Dalle progressioni economiche si passa ai differenziali stipendiali: è questa un'altra importante novità dettata dal contratto del triennio 2019/2021. Non siamo in presenza di una mera modifica terminologica, ma di una disposizione di grande rilievo innovativo. A partire dalla opportunità offerta al personale in servizio attualmente di sommare alle progressioni economiche già ricevute il differenziale stipendiale, mentre coloro che saranno assunti e coloro che sono già in servizio, ma non hanno ricevuto...
Istituzione della dirigenza, sì nel rispetto del limite alla spesa di personale
di Gianluca Bertagna e Davide d’Alfonso
