Nella direttiva sulla formazione le indicazioni su Piao e sistema di valutazione
Particolare attenzione anche all’impatto sulla performance del mancato raggiungimento degli obiettivi delle politiche e dei programmi formativi
Partendo dalla consapevolezza della rilevanza strategica della formazione, la recente Direttiva del Ministro per la Pubblica Amministrazione fornisce importanti indicazioni sia sui contenuti del Piao sia sull’impatto sulla performance del mancato raggiungimento degli obiettivi delle politiche e dei programmi formativi.
Nel Piao, per la sotto-sezione interessata, è previsto un set informativo minimo per ciascun intervento programmato che, in primis, contempla la specificazione dell’area di competenza...
